疫情防控时期的的两次试用期考核

                                                                                   ---- 医疗科 护理科
    2月份，我们在做好疫情防控工作的同时，积极保证日常工作正常开展。2月3日春节上班后第一天医疗科完成新员工孙娟娟和曹文两位医生的试用期考核，2月14日护理科组织对新员工邵秋晨护士试用期考核顺利通过。
    严格试用期考核是我中心人才培养机制中的重要环节，目前正值疫情防控的特殊时期，为保证每位员工能够完全胜任岗位需求，有足够的能力做好疫情防控，我们坚持试用期到期的员工严格考核。此次医疗科试用期考核有三个小变化，第一，考核项目经过整合简化由原来的11项调整为8项，涵盖需要掌握的基本业务能力；第二，入职伊始带教老师即向新员工明确试用期考核内容，并根据其掌握进度每周抽查；第三，由科主任每周向杜院长汇报新员工工作情况，发现问题及时沟通引导。护理科此次考核在保证不放松日常工作考核项目的同时，重点关注预检分诊和院感工作考核项目，保证考核符合特殊时期工作需要。
    正值新型冠状病毒肺炎疫情期间，全院上下全力以赴进行疫情防控攻坚战。因为是特殊时期，更容不得我们有丝毫的懈怠，越是紧要关头越要确保医疗工作的质量与安全。新员工顺利通过试用期考核，也为我们的疫情防控工作增加新的力量，我们望京中心全员齐心协力共同助力打赢这场疫情阻击战。